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インターンシップの服装マナー完全ガイド!私服の正解やNG例も解説!

インターン紹介

2026.10.21 更新

インターンシップに参加するとき、「私服指定だけど普段着で行っていいの?」「スーツじゃないとダメ?」と服装に迷う人も多いでしょう。

この記事では、インターンシップの服装について、指定パターン別の選び方や男女別の服装例を紹介します。避けるべきNGな服装パターンもあわせて解説しているので、服装で失敗しないためにもぜひ参考にしてください。

インターンシップの服装はどう選ぶ?指定パターン別の正解一覧

企業の指示推奨される服装選び方のポイント・注意点
スーツリクルートスーツ黒・紺・グレーの無地。インナーは白シャツが基本。
私服指定・私服OKオフィスカジュアルジャケット+キレイめパンツ・スカート。ジーンズやTシャツは不可。
服装自由・指定なしスーツまたはオフィスカジュアル迷ったらスーツが無難。業界の雰囲気に合わせて判断する。
作業しやすい服装ポロシャツ・チノパン等ワークショップや作業がある場合。動きやすさと清潔感を両立。

スーツ指定の場合はリクルートスーツが基本

「スーツでお越しください」と指定されている場合は、就活で使用するリクルートスーツを選ぶのが基本です。黒・紺・グレーなどの落ち着いた色で、柄のないシンプルなものが適しています。

シャツやブラウスも白などの落ち着いた色を選び、靴やバッグまでビジネスシーンに合うものを揃えましょう。インターンでは説明会や社員との交流などもあるため、色味も含めて清潔感があるように意識することが大切です。

春~夏の時期には、リクルートスーツのセールが行われることがあります。インターンで必須とされていない場合でも、この機会に揃えておくと後々便利です。

私服指定・私服OKのときはオフィスカジュアルを選ぶ

「私服でお越しください」「私服OK」と記載されている場合でも、オフィスカジュアルで行くのが適切です。

私服で行くのはおすすめしません。ジャケットにきれいめのパンツやスカートを合わせた、

Tシャツやジーンズ、スウェットなど、普段着に近いカジュアルな服装は、TPOを弁えていない印象につながります。あくまでも仕事の場であることを踏まえ、インターン時は清潔感のある格好を意識することがポイントです。

服装自由・指定なしのときは業界の雰囲気に合わせる

「服装自由」と表記されていたり、特に指定がない場合は、インターン先の企業の雰囲気に合わせて服装を選びましょう。

金融・公務員や大手企業はスーツが無難

金融業界や公務員、大手企業など、比較的フォーマルな服装が多い業界では、服装自由であってもスーツを選ぶのが無難です。

特に、社員と対面で話す機会が多いインターンでは、相手と同じような服装が適しています。スーツの色味も、黒や紺など落ち着いた雰囲気になるものを選びましょう。

 IT・広告業界やベンチャー企業はオフィスカジュアル

IT・広告業界やベンチャー企業などでは、かっちりとしたスーツよりもオフィスカジュアルの方が自然に過ごせることが多いです。

他の社員から浮かないか心配な場合は、企業ホームページに掲載されている写真も参考になります。私服やオフィスカジュアルな服装で社員が写っていれば、同じような格好でインターンに参加しても問題ないでしょう。

河合 竣平
河合 竣平

河合 竣平(かわい しゅんぺい)

人材紹介事業部 リーダー

累計800名以上のキャリア支援実績あり

  • 営業
  • 不動産
  • HR(人材)
  • 事務職

日々多くの学生さんと向き合う中で感じるのは、「正しい準備と判断基準」を持つ重要性です。採用側のリアルな視点を知ることで、情報に惑わされず自分に合った選択ができます。自信を持って一歩を踏み出せるよう応援しています!

人材紹介事業部 リーダー

インターンは迷ったらスーツが無難です。完全に普段着で行くのはどのパターンでもNGなので注意しましょう。

【男女別】インターンシップのおすすめ服装見本

男性のインターンシップでの服装例

スーツスタイルの基本マナー

男性のインターンシップのスーツ服装例

男性のスーツスタイルでは、黒・紺・グレーなどの落ち着いた色に、白シャツとシンプルなネクタイを合わせるのが基本です。

靴も黒や茶色の革靴など、スーツに合う色味のものを選びましょう。ベルトも靴と近い色で揃えると、全体にまとまりが出ます。

オフィスカジュアルはジャケットとスラックスが基本

男性のインターンシップのオフィスカジュアル服装例

男性のオフィスカジュアルは、テーラードジャケットにシャツやきれいめのインナーを合わせ、スラックスを履くのが基本です。色味はスーツよりも選択肢が広いですが、原則として落ち着いた色を選びましょう。

シャツにネクタイは不要で、第一ボタンも外して構いません。また、靴は革靴やシンプルなローファーを選び、派手なスニーカーなどは避けましょう。

女性のインターンシップでの服装例

スーツスタイル(パンツ・スカート)の基本

女性のインターンシップのスーツ服装例

女性がスーツでインターンシップに参加する場合は、黒・紺・グレーなどの落ち着いた色のスーツに、白や淡い色のブラウスを合わせるのが基本です。パンツ・スカートはどちらを選んでも問題ありません。

スカートの場合は短すぎない丈を選び、パンプスは歩きやすく安定したものを選びましょう。

オフィスカジュアルはジャケットとブラウスが基本

女性のインターンシップのオフィスカジュアル服装例

女性のオフィスカジュアルは、ノーカラージャケットやテーラードジャケットに、きれいめのブラウスとスラックスや膝丈程度のスカートを合わせると自然です。

ジャケットはネイビーやベージュ、グレーなど落ち着いた色を選ぶと、職場の雰囲気に馴染みやすくなります。また、全体を2~3色程度にまとめることで、すっきりした印象を与えられます。

インターンシップでやってはいけないNGな服装

男性のNGな服装パターン

インターンでNGな男性の服装例

Tシャツやジーンズなどカジュアルすぎる私服

私服OKや服装自由のインターンでも、Tシャツやジーンズ・スウェットなどの普段着は避けましょう。こうしたカジュアルすぎる服装は、ビジネスの場に合わない可能性が高いです。

ジャケットでも少し堅いように感じる場合は、襟付きシャツにスラックスなどを組み合わせることで、堅すぎず清潔感もある印象に整えられます。

サイズが合わないスーツやシワ・汚れが目立つもの

男性のスーツはデザインだけでなく、肩幅や袖丈などのサイズ感も確認しておきたいポイントです。体に合っていないスーツは着こなしが崩れて、だらしなく見えてしまいます。

また、ジャケットやパンツにシワ・汚れがあったり、靴や鞄が傷だらけだったりすると、がさつな印象を与えかねません。前日までにインターンに着ていく服装を確認し、アイロンがけや手入れを済ませておくと安心です。

女性のNGな服装パターン

インターンでNGな女性の服装例

露出度が高い服や派手な柄物・原色のアイテム

女性の場合、インターンに胸や肩・脚などの露出が多い服で行くのは避けるのが基本です。また、派手な柄や原色のアイテムも、企業や職場の雰囲気によってはカジュアルすぎると受け取られかねません。

おしゃれな服装ではなく、仕事をする身としてふさわしい服装を選ぶようにしましょう。

高すぎるヒールやサンダルなど不適切な履物

長時間の移動や職場内での移動を考えると、靴は歩きやすさも重要です。ヒールが高すぎる靴は避け、パンプスなど落ち着いたデザインのものを選ぶと安心です。

また、サンダルやミュールなど、カジュアルな印象が強い履物も避けたほうが無難です。見た目だけでなく、機能性も考慮して選ぶ必要があります。

知っておきたいスーツの正しい着こなしマナー

インターンに行く服装としてスーツを選ぶ場合、細かい着こなしのマナーにも注意を払う必要があります。見落としがちな着こなし方を確認しておきましょう。

ジャケットのボタンは一番下を留めないのが基本

スーツ・ジェkットの着こなしのマナー

スーツやジャケットが2つボタンの場合、一番下のボタンは留めずに着用するのが基本です。両方とも留めていると、かえって「着こなし方をわかっていない」と思われてしまいます。

一方、ジャケットを着たまま座るときには、男女でボタンの扱いが変わります。男性はボタンを外して座るのが基本ですが、女性はボタンを外さずに座っても問題ありません。

また、どちらの場合も、立ち上がる際には元通りにボタンを留める必要があります。

スーツのポケットには物を詰め込みすぎない

ジャケットやパンツにはポケットが多いですが、財布やスマートフォンなどを詰め込むと、服のシルエットが崩れてしまいます。

そのため、すぐに取り出せるようにしておく必要があるものだけをポケットに入れ、それ以外はバッグに入れておきましょう。

特に、スーツの胸ポケットや腰ポケットには、厚みのある物は入れないのが基本です。薄いメモ帳やハンカチなどは入れても構いませんが、スマートフォンなどは入れないようにしましょう。

ベルトや靴の色味を揃えて全体に統一感を出す

スーツスタイルでは、ベルトと靴の色味を合わせると全体がまとまりやすくなります。例えば、黒い革靴を履くなら、ベルトも黒に近いものを選びましょう。

この着こなし方は必須ではありませんが、茶色のベルトに黒の靴などを合わせたりしていると少し違和感があります。最低限、色の明るさは合わせた方が良いでしょう。

林田 啓吾
林田 啓吾

林田 啓吾(はやしだ けいご)

人材紹介事業部 / 責任者

3年目・累計3000名以上のキャリア支援実績あり

  • SaaS
  • コンサル
  • マーケティング

就活では、ネットの評判や情報量に惑わされず、自分に合ったサービスや企業を見極めることが大切です。現場で見てきたリアルな視点から、皆さんが納得のいく就活を進められるよう有益なアドバイスをお届けします。

人材紹介事業部 / 責任者

細かい服装選びこそ意外と目につくもの!手入れされた清潔感のある服装で臨みましょう。

自立するビジネスバッグでスマートな印象を与える

インターンシップでは、A4サイズの書類や資料を収納できるバッグを用意しておくと便利です。特に、床に置いたときに自立できるタイプなら、説明会や面接などでも扱いやすいでしょう。

色は黒や紺、ブラウンなどの落ち着いたものを選ぶと、スーツにもオフィスカジュアルにも合わせやすくなります。

季節や気候に応じたインターンシップの服装対策

夏のインターンシップは通気性と汗・ニオイ対策を重視する

暑い時期は、通気性の良いシャツやブラウスなどを選び、汗をかいても清潔感を保てるようにしましょう。汗ジミが目立ちにくい色や素材を選ぶのも一つの方法です。

さらに、汗を拭くためのハンカチやタオル、制汗用品なども用意しておくと安心です。汗だくで会場に着いた場合は、これらのアイテムを活用して身だしなみを整えてから入室しましょう。

冬のインターンシップはビジネスシーンに合うコートを選ぶ

冬場はスーツの上から着用できる、落ち着いた色のコートを着ていきましょう。黒や紺、グレーなどのシンプルなデザインなら、スーツにも合わせやすくなります。

上着なしでもインターン中は問題ありませんが、移動中に寒さで体調を崩しかねません。地域によっては、ダウンジャケットなど分厚いものを着ても問題ないでしょう。

オフィスカジュアルなら脱ぎ着しやすい羽織もので室内外の寒暖差対策

オフィスカジュアルの寒暖差対策

オフィスカジュアルで参加できるインターンなら、薄手のカーディガンなど脱ぎ着しやすい羽織ものを別途持参しておくのがおすすめです。

夏・冬のインターンでは、外の気温とエアコンの効いた室内とで温度差が大きくなることがあります。そのため、自分で体温調節ができるよう、適切な範囲で寒暖差対策をしておくことも大切です。

服装とセットで確認したい身だしなみチェックリスト

身だしなみのチェックポイント

  • 髪型・髪色は適切か
  • ネイル・メイクは派手すぎないか
  • アクセサリーは付けないか控えめに
  • 鞄に汚れや傷・ほつれはないか

髪型と髪色は清潔感と明るい印象を最優先する

髪型は寝ぐせや乱れがないよう整え、顔に髪がかかりすぎないようにしましょう。髪色については、企業から特別な指定がなければ、自然で落ち着いた色味にしておくと安心です。

さらに、長い髪は必要に応じてまとめるなど、仕事中に邪魔にならないよう整える必要があります。髪型で個性を出そうとはせず、「清潔感があり仕事の場に適しているか」を最優先で考えましょう。

現在の髪色が職場に適さないと感じたら、1dayヘアカラーで一時的に黒髪にするのも選択肢になります。明るい茶髪や金髪はマイナスな印象につながりかねません。

ネイルやメイク・アクセサリーは派手なものを避ける

ネイルやメイク、アクセサリーは、全体の服装から浮かないよう控えめにまとめるのが基本です。特に、大きなアクセサリーや派手な色のネイルなどは、カジュアルすぎる印象を与えることが多いです。

ネイルはベージュや薄いピンクなどの落ち着いた色、アクセサリーは小ぶりでシンプルなものに抑えましょう。メイクもナチュラルメイクを意識することで、インターンに適した清潔感のある印象に整えられます。

靴や鞄などの小物類も汚れや傷がないように手入れする

服装がきれいでも、靴や鞄に汚れや傷が目立つと全体の印象が崩れてしまいます。参加前には靴の汚れを落とし、鞄にほつれや大きな傷がないかも確認しておきましょう。

特に革靴やパンプスは、表面を軽く手入れしておくだけでもきれいな状態を保てます。直前だけでなく、日々手入れをしておくことが大切です。

インターンシップの服装に関するよくある質問

服装自由のインターンにスーツで行くと浮く?

服装自由と指定されている場合でも、スーツで参加して問題ありません。周囲がオフィスカジュアルや私服だったとしても、スーツを着ていることだけでマナー違反になるわけではないためです。

ただし、任せられる仕事の内容によっては、スーツだと動きにくく支障が出る可能性もあります。何か作業をする予定がある場合は、動きやすいオフィスカジュアルを選んだ方が無難です。

インターンにリュックで参加しても大丈夫?

インターンでOKなリュック・NGなリュック

ビジネスの場にふさわしいデザインであれば、リュックをインターンで使用しても問題ありません。黒やネイビーなど落ち着いた色で、ロゴや装飾が目立たないシンプルなものなら、スーツ・オフィスカジュアルのどちらにも合わせやすいです。

ただし、アウトドア用のような大きすぎるリュックは、インターンには合わない場合があります。パソコンやA4サイズの書類などをちょうど入れられる程度の大きさを選ぶと良いでしょう。

腕時計は必要?スマートウォッチでも問題ない?

腕時計は必須ではありませんが、時間を確認する必要がある場面ではあると便利です。スマートフォンを頻繁に取り出さずに済むため、インターン中の時間管理にも役立ちます。

スマートウォッチを着用しても問題ないケースはあるものの、企業によってはカジュアルな服装と捉えられる可能性もあります。基本的には、アナログの腕時計を使用しましょう。

堀内 良輔
堀内 良輔

堀内 良輔(ほりうちりょうすけ)

人材紹介事業部 / リーダー

累計2000名以上のキャリア支援実績あり

  • SaaS
  • IT
  • HR

就活において最初に考えるべきことは、ご自身の叶えたい理想とそのためにやるべきことを洗い出すことです。自分自身の棚卸しのきっかけをここで作っていきましょう。

人材紹介事業部 / リーダー

いつでもスマホを見れるわけではないので、腕時計は着けていった方が何かと便利です。

当日の服装マナー違反をその場で指摘されることはある?

服装について明確なルールがある場合を除き、細かな着こなしをその場で指摘されるケースはあまりないでしょう。ただし、露出が多い服装や極端にカジュアルな服装などをしていれば、直接注意を受ける可能性はあります。

当日に慌てないためにも、事前に企業からの案内を確認し、服装や身だしなみを整えておきましょう。判断に迷ったときは、事前に企業へ問い合わせてみると確実です。

インターンシップの服装は企業の指示と清潔感を最重視しよう

インターンシップの服装は、まず企業からの指定を確認し、指示がある場合はそれに従うことが基本です。

中でも、「私服」「服装自由」と指定されている場合は、完全な私服ではなくオフィスカジュアルを選ぶと安心です。

服装だけでなく、髪型や靴、バッグなども含めて清潔感のある身だしなみを整えてインターンに参加しましょう。